Gói thầu: Cung cấp dịch vụ tổ chức đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ công tác quản lý thuế cho cán bộ, công chức Cục Thuế TP Hà Nội quý IV năm 2023
[Thông báo từ bidwinner] Ra mắt bộ lọc từ khóa mới từ ngày 16-03-2024
| Thông tin | Chi tiết |
|---|---|
| Số TBMT | IB2300317328-01 |
| Thời điểm đóng mở thầu | 27/11/2023 11:00:00
Đã đóng thầu
|
| Bên mời thầu | CỤC THUẾ THÀNH PHỐ HÀ NỘI |
| Quy trình áp dụng | Luật đấu thầu |
| Tên gói thầu | Cung cấp dịch vụ tổ chức đào tạo, bồi dưỡng kỹ năng, nghiệp vụ công tác quản lý thuế cho cán bộ, công chức Cục Thuế TP Hà Nội quý IV năm 2023 |
| Số hiệu KHLCNT | PL2300221096 |
| Lĩnh vực | Phi tư vấn |
| Chi tiết nguồn vốn | |
| Hình thức LCNT | Chào hàng cạnh tranh |
| Loại hợp đồng | Trọn gói |
| Phương thức LCNT | Một giai đoạn một túi hồ sơ |
| Thời gian thực hiện hợp đồng/gói thầu | 60 ngày |
| Hình thức dự thầu | Đấu thầu qua mạng |
| Địa điểm thực hiện gói thầu | Thành phố Hà Nội |
| Giá gói thầu | 2,331,516,844 VNĐ |
| Số tiền bảo đảm dự thầu | 34.000.000 VND |
| Xem nội dung TBMT gốc và tải E-HSMT | content_copySao chép link gốc |
| Theo dõi | (Bạn cần đăng nhập để sử dụng chức năng theo dõi) |
|
keyboard_arrow_rightYêu cầu về nhân sự chủ chốt
|
|
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy – Lớp “Bồi dưỡng cập nhật kiến thức đối với lãnh đạo, quản lý cấp Phòng và tương đương” |
| - Số lượng | 2 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy như chuyên ngành: Chính trị học, xây dựng đảng, kế toán, kiểm |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy – Lớp “Bồi dưỡng cho giám định viên tư pháp và tranh tụng trước tòa”. |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy như chuyên: ngành luật, tài chính, thuế, kế toán, kiểm toán. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy – Lớp “Bồi dưỡng kiến thức, kỹ năng quản lý hộ kinh doanh cá nhân cho Lãnh đạo Đội quản lý cá thể và công chức Phòng QL hộ” |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy như chuyên ngành: kinh tế, tài chính, thuế, kế toán, kiểm toán, quản trị kinh doanh. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp bằng thạc sĩ 5 năm trở lên. + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp, chứng |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy – Lớp “Bồi dưỡng nghiệp vụ tiếp công dân, xử lý đơn thư, giải quyết khiếu nại, tố cáo” |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy như chuyên ngành: quản lý kinh tế, luật, kinh tế, tài chính, thuế, quản lý nhà nước. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp bằng thạc sĩ 5 năm trở lên. + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp, chứng chỉ của nhân sự; - Tài liệu chứng minh khả năng huy động |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy – Lớp “Bồi dưỡng kiến thức kế toán và phân tích báo cáo tài chính phục vụ công tác thuế” |
| - Số lượng | 3 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy như chuyên ngành: kinh tế, kế toán, kiểm toán, tài chính, thuế. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp bằng thạc sĩ 5 năm trở lên. + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp, chứng chỉ của nhân sự; - Tài liệu chứng minh khả năng huy động nhân sự của nhà thầu; - Tài liệu chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: tài |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy – Lớp “Bồi dưỡng Văn hóa công sở, kỹ năng giao tiếp và kỷ luật, kỷ cương hành chính” |
| - Số lượng | 2 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy như chuyên ngành: kinh tế, sử học, khoa học giáo dục, luật, hành chính. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp bằng thạc sĩ 5 năm trở lên + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp, chứng chỉ của nhân sự; - Tài liệu chứng minh khả năng huy động nhân sự của nhà thầu; - Tài liệu chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: tài liệu chứng minh nhân sự có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm tại vị trí |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy Lớp “Bồi dưỡng đối với ngạch chuyên viên và tương đương” |
| - Số lượng | 3 |
| - Trình độ chuyên môn | +Yêu cầu: - Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp bằng thạc sĩ 5 năm trở lên. - Là giảng viên theo Quyết định số 420/ QĐ- BNV ngày 02 tháng 6 năm 2022 bao gồm Giảng viên và Báo cáo viên. + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp, chứng chỉ của nhân sự; - Tài liệu chứng minh khả năng huy động nhân sự của nhà thầu; - Tài liệu chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: tài liệu chứng minh nhân sự có kinh nghiệm tối thiểu 5 năm tại vị trí công việc theo yêu cầu có xác |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Giảng viên giảng dạy Lớp “Bồi dưỡng đối với công chức ngạch chuyên viên chính và tương đương” |
| - Số lượng | 2 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: - Có bằng thạc sĩ trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành giảng dạy. Riêng trình độ thạc sĩ phải được cấp bằng thạc sĩ 5 năm trở lên. - Là giảng viên theo Quyết định số 421/ QĐ- BNV ngày 02 tháng 6 năm 2022 bao gồm Giảng viên và Báo cáo viên. + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp, chứng chỉ của nhân sự; - Tài liệu chứng minh khả năng huy động nhân sự của nhà thầu; - Tài liệu chứng minh kinh nghiệm trong |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 5 năm hoặc 5 Hợp đồng |
| Vị trí công việc | Trợ giảng cho các lớp |
| - Số lượng | 15 |
| - Trình độ chuyên môn | + Yêu cầu: Có bằng đại học trở lên chuyên ngành phù hợp với chuyên ngành trợ giảng. + Tài liệu chứng minh: - Bằng cấp chứng chỉ của nhân sự; - Tài liệu chứng minh khả năng huy động nhân sự của nhà thầu; - Tài liệu chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: tài liệu chứng minh nhân sự có kinh |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 3 năm hoặc 1 Hợp đồng |
| STT | Tên phần / Tên chương |
|---|---|
| 1 | Phần 1: Thủ tục đấu thầu |
| 1.1 | Chương I: Chỉ dẫn nhà thầu (*) |
| 1.2 | Chương II: Bảng dữ liệu |
| 1.3 | Chương III: Tiêu chuẩn đánh giá HSDT (*) |
| 1.4 | Chương IV: Biểu mẫu mời thầu và dự thầu |
| 1.5 | Biểu mẫu mời thầu |
| 1.6 | Biểu mẫu dự thầu |
| 2 | Phần 2: Yêu cầu về kỹ thuật (*) |
| 2.1 | Chương V: Yêu cầu về kỹ thuật (*) |
| *: Link xem nội dung TBMT gốc và tải file đính kèm: content_copy Sao chép link gốc | |
Bạn muốn tìm kiếm gói thầu thế mạnh của mình? Hãy để bidwinner quét và lọc giúp bạn:
searchBắt đầu tìm kiếm
Bạn muốn nhận thông báo mời thầu hàng ngày theo bộ lọc từ khóa thông minh qua email cá nhân?
emailĐăng ký email của tôi