Gói thầu: Xây lắp 2 – Hệ thống chiếu sáng
[Thông báo từ bidwinner] Ra mắt bộ lọc từ khóa mới từ ngày 16-03-2024
| Thông tin | Chi tiết |
|---|---|
| Số TBMT | IB2500231709-00 |
| Thời điểm đóng mở thầu | 06/06/2025 15:15:00
Đã đóng thầu
|
| Bên mời thầu | Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng khu vực Quận 12 | Chủ đầu tư | Ban Quản lý dự án đầu tư xây dựng khu vực Quận 12 |
| Quy trình áp dụng | Luật đấu thầu |
| Tên gói thầu | Xây lắp 2 – Hệ thống chiếu sáng |
| Số hiệu KHLCNT | PL2400228645 |
| Lĩnh vực | Xây lắp |
| Chi tiết nguồn vốn | |
| Hình thức LCNT | Đấu thầu rộng rãi |
| Loại hợp đồng | Trọn gói |
| Phương thức LCNT | Một giai đoạn một túi hồ sơ |
| Thời gian thực hiện hợp đồng/gói thầu | 120 ngày |
| Hình thức dự thầu | Đấu thầu qua mạng |
| Địa điểm thực hiện gói thầu | Quận 12, TP. Hồ Chí Minh |
| Giá gói thầu | 1,301,984,174 VNĐ |
| Xem nội dung TBMT gốc và tải E-HSMT | content_copySao chép link gốc |
| Theo dõi | (Bạn cần đăng nhập để sử dụng chức năng theo dõi) |
| Tiêu chuẩn đánh giá về năng lực và kinh nghiệm | |
|
keyboard_arrow_rightLịch sử không hoàn thành hợp đồng do lỗi của nhà thầu
|
|
| Yêu cầu | Từ ngày 01 tháng 01 năm 2022(1)đến thời điểm đóng thầu, nhà thầu không có hợp đồng xây lắp, EPC, EC, PC, chìa khóa trao tay không hoàn thành do lỗi của nhà thầu.(2) |
| - Nhà thầu độc lập | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tổng các t.viên liên danh | Không áp dụng |
| - Từng thành viên liên danh | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tài liệu cần nộp | Mẫu số 07 |
|
keyboard_arrow_rightThực hiện nghĩa vụ kê khai thuế và nộp thuế
|
|
| Yêu cầu | Đã thực hiện nghĩa vụ kê khai thuế và nộp thuế (3) của năm tài chính gần nhất so với thời điểm đóng thầu. |
| - Nhà thầu độc lập | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tổng các t.viên liên danh | Không áp dụng |
| - Từng thành viên liên danh | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tài liệu cần nộp | Cam kết trong đơn dự thầu |
|
keyboard_arrow_rightNăng lực tài chính
|
|
| Yêu cầu | |
| - Nhà thầu độc lập | |
| - Tổng các t.viên liên danh | |
| - Từng thành viên liên danh | |
| - Tài liệu cần nộp | |
|
keyboard_arrow_rightKết quả hoạt động tài chính(4)
|
|
| Yêu cầu | Giá trị tài sản ròng của nhà thầu trong năm tài chính gần nhất so với thời điểm đóng thầu phải dương. (Giá trị tài sản ròng = Tổng tài sản - Tổng nợ) |
| - Nhà thầu độc lập | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tổng các t.viên liên danh | Không áp dụng |
| - Từng thành viên liên danh | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tài liệu cần nộp | Mẫu số 08A |
|
keyboard_arrow_rightDoanh thu bình quân hằng năm (không bao gồm thuế VAT)
|
|
| Yêu cầu | Doanh thu bình quân hằng năm (không bao gồm thuế VAT) của 3(5)năm tài chính gần nhất so với thời điểm đóng thầu của nhà thầu có giá trị tối thiểu là 1.980.309.000 VND(6) |
| - Nhà thầu độc lập | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tổng các t.viên liên danh | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Từng thành viên liên danh | Không áp dụng |
| - Tài liệu cần nộp | Mẫu số 08A |
|
keyboard_arrow_rightYêu cầu về nguồn lực tài chính cho gói thầu
|
|
| Yêu cầu | Chủ đầu tư đưa ra yêu cầu về cam kết cung cấp tín dụng hoặc không yêu cầu về cam kết cung cấp tín dụng.Có yêu cầu"Nhà thầu phải chứng minh có khả năng tiếp cận hoặc có sẵn các tài sản có khả năng thanh khoản cao(7), hạn mức tín dụng khả dụng (hạn mức tín dụng còn được sử dụng) hoặc các nguồn tài chính khác (không bao gồm các khoản tạm ứng thanh toán theo hợp đồng) để đáp ứng yêu cầu về nguồn lực tài chính thực hiện gói thầu với giá trị là 427.746.000(8) VND. Đối với trường hợp nhà thầu sử dụng cam kết cung cấp tín dụng của tổ chức tín dụng trong nước hoặc chi nhánh ngân hàng nước ngoài được thành lập theo pháp luật Việt Nam thì cam kết cung cấp tín dụng phải đáp ứng các điều kiện:- Giá trị tối thiểu: 427.746.000 VND- Thời gian có hiệu lực của cam kết cung cấp tín dụng: có hiệu lực trong 120 ngày kể từ ngày hợp đồng có hiệu lực hoặc có hiệu lực đến ngày 30/11/2025- Được đại diện hợp pháp của tổ chức tín dụng trong nước hoặc chi nhánh ngân hàng nước ngoài được thành lập theo pháp luật Việt Nam ký tên, đóng dấu." |
| - Nhà thầu độc lập | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tổng các t.viên liên danh | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Từng thành viên liên danh | Không áp dụng |
| - Tài liệu cần nộp | Mẫu số 08B, 08C |
|
keyboard_arrow_rightKinh nghiệm thực hiện hợp đồng xây lắp tương tự(9)
|
|
| Yêu cầu | 3. Trường hợp gói thầu chỉ bao gồm các hạng mục công việc A1, A2, A3... (không phải là công trình theo pháp luật xây dựng): Từ ngày 01 tháng 01 năm 2022 (10) đến thời điểm đóng thầu, nhà thầu đã hoàn thành toàn bộ hoặc hoàn thành phần lớn(11) tối thiểu: - 01 hạng mục có tính chất tương tự với hạng mục A1 thi công lắp đặt hệ thống chiếu sáng công cộng cho công trình thủy lợi hoặc giao thông hoặc hạ tầng kỹ thuật (trường hợp nhà thầu chứng minh công trình có nhiều hạng mục thì giá trị hợp đồng đối với công trình này chỉ tính hạng mục công việc tương ứng với gói thầu đang xét), có giá trị là: V1(13)712.911.000 VND với tư cách là nhà thầu chính (độc lập hoặc thành viên liên danh), nhà thầu quản lý hoặc nhà thầu phụ.Ngoài ra, căn cứ tính chất của gói thầu, có thể quy định điều kiện tương tự về hiện trường nhưng phải bảo đảm không làm hạn chế sự tham dự thầu của nhà thầu. |
| - Nhà thầu độc lập | Phải thỏa mãn yêu cầu này |
| - Tổng các t.viên liên danh | Không yêu cầu |
| - Từng thành viên liên danh | Phải thỏa mãn yêu cầu này (tương đương với phần công việc đảm nhận) |
| - Tài liệu cần nộp | Mẫu số 05 |
|
keyboard_arrow_rightYêu cầu về nhân sự chủ chốt
|
|
| Vị trí công việc | Chỉ huy trưởng công trường - Tài liệu về khả năng huy động nhân sự: Tài liệu chứng minh nhân sự thuộc quyền quản lý của nhà thầu hoặc thỏa thuận hay cam kết của nhân sự với nhà thầu về việc tham gia công việc của gói thầu trong trường hợp nhà thầu huy động nhân sự không thuộc quyền quản lý của mình; Căn cước công dân. (Trong trường hợp huy động nhân sự không thuộc quyền quản lý của mình thì trong thỏa thuận hay cam kết cần ghi rõ nơi nhân sự đang làm việc để có thể kiểm tra xác minh).- Tài liệu về chuyên môn: Bằng cấp, chứng chỉ, chứng nhận còn hiệu lực theo yêu cầu của E-HSMT.- Tài liệu về công trình/hợp đồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: Hợp đồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự; biên bản nghiệm thu hoặc thanh lý hoặc xác nhận hoàn thành công việc của chủ đầu tư; xác nhận của chủ đầu tư về sự tham gia của nhân sự kèm theo quyết định thành lập ban chỉ huy công trình; Hóa đơn VAT; tài liệu chứng minh loại, cấp công trình. |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | -Tốt nghiệp cao đẳng trở lên thuộc chuyên ngành điện.-Có giấy chứng nhận ATLĐ-VSLĐ theo quy định.-Đáp ứng điều kiện tối thiểu để làm chỉ huy trưởng công trường theo quy định pháp luật xây dựng.Ghi chú:Tối thiểu 3 năm: Tính từ thời điểm nhân sự bắt đầu thực hiện công việc tương tự đó đến thời điểm đóng thầu (Cộng dồn thời gian thực tế nhân sự đảm nhận dựa trên các hợp đồng chứng minh).Tối thiểu 1 hợp đồng: Mỗi hợp đồng tương ứng 01 công trình trong trường hợp 1 công trình nhưng ký thành nhiều hợp đồng khác nhau thì được xem xét cộng các hợp đồng này thành 1 hợp đồng tương tự.-Công việc tương tự là công việc nhân sự đảm nhận vị trí Chỉ huy trưởng công trường (phải đảm bảo từ khi thi công đến khi hoàn thành, các công trình nhân sự không đảm nhận đầy đủ không đảm bảo kinh nghiệm hoàn tất trọn vẹn sẽ không được xem xét) và đáp ứng tính chất tương tự như sau: Thi công xây dựng công trình hạ tầng kỹ thuật hoặc giao thông hoặc thủy lợi, trong đó có thi công hệ thống chiếu sáng công cộng. |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 3 năm hoặc tối thiểu 1 hợp đồng |
| Vị trí công việc | Cán bộ phụ trách kỹ thuật thi công trực tiếp và thực hiện công tác quản lý chất lượng - Tài liệu về khả năng huy động nhân sự (NS): Tài liệu chứng minh nhân sự thuộc quyền quản lý của nhà thầu (NT) hoặc thỏa thuận hay cam kết của NS với NT về việc tham gia công việc của gói thầu trong trường hợp NT huy động NS không thuộc quyền quản lý của mình; Căn cước công dân.(Trong trường hợp huy động NS không thuộc quyền quản lý của mình thì trong thỏa thuận hay cam kết cần ghi rõ nơi NS đang làm việc để có thể kiểm tra xác minh)- Tài liệu về chuyên môn:Bằng cấp, chứng chỉ, chứng nhận còn hiệu lực theo yêu cầu của E-HSMT- Tài liệu về côngtrình/hợpđồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: Hợpđồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự; biên bản nghiệm thu hoặc thanh lý hoặc xác nhận hoàn thành công việc của chủđầutư; xác nhận của chủđầutư về sự tham gia của NS kèm theo quyết định thành lập ban chỉ huy công trình; Hóa đơn VAT; tài liệu chứng minh loại,cấp công trình |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | - Tốt nghiệp trung cấp trở lên thuộc chuyên ngành điện.- Có giấy chứng nhận ATLĐ-VSLĐ theo quy định.Ghi chú về Kinh nghiệm trong các công việc tương tự (Tối thiểu 02 năm hoặc 01 hợp đồng) được hiểu như sau:- Tối thiểu 02 năm: Tính từ thời điểm nhân sự bắt đầu thực hiện công việc tương tự đó đến thời điểm đóng thầu (Cộng dồn thời gian thực tế nhân sự đảm nhận dựa trên các hợp đồng chứng minh).- Tối thiểu 01 hợp đồng: Mỗi hợp đồng tương ứng 01 công trình trong trường hợp 01 công trình nhưng ký thành nhiều hợp đồng khác nhau thì được xem xét cộng các hợp đồng này thành 01 hợp đồng tương tự.- Công việc tương tự: Là công việc nhân sự đảm nhận vị trí tương tự (phải đảm bảo từ khi khởi công đến khi hoàn thành, các công trình nhân sự không đảm nhận đầy đủ không đảm bảo kinh nghiệm hoàn tất trọn vẹn sẽ không được xem xét) và đáp ứng tính chất tương tự như sau: Thi công xây dựng công trình hạ tầng kỹ thuật hoặc giao thông hoặc thủy lợi, trong đó có thi công hệ thống chiếu sáng công cộng. |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 2 năm hoặc tối thiểu 1 hợp đồng |
| Vị trí công việc | Cán bộ phụ trách an toàn trong thi công xây dựng - Tài liệu về khả năng huy động nhân sự (NS): Tài liệu chứng minh nhân sự thuộc quyền quản lý của nhà thầu (NT) hoặc thỏa thuận hay cam kết của NS với NT về việc tham gia công việc của gói thầu trong trường hợp NT huy động NS không thuộc quyền quản lý của mình; Căn cước công dân.(Trong trường hợp huy động NS không thuộc quyền quản lý của mình thì trong thỏa thuận hay cam kết cần ghi rõ nơi NS đang làm việc để có thể kiểm tra xác minh)- Tài liệu về chuyên môn:Bằng cấp, chứng chỉ, chứng nhận còn hiệu lực theo yêu cầu của E-HSMT- Tài liệu về côngtrình/hợpđồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: Hợpđồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự; biên bản nghiệm thu hoặc thanh lý hoặc xác nhận hoàn thành công việc của chủđầutư; xác nhận của chủđầutư về sự tham gia của NS kèm theo quyết định thành lập ban chỉ huy công trình; Hóa đơn VAT; tài liệu chứng minh loại,cấp công trình |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | -Tốt nghiệp trung cấp trở lên thuộc một trong các chuyên ngành:An toàn lao động hoặc Bảo hộ lao động hoặc các ngành liên quan đến xây dựng.-Có giấy chứng nhận ATLĐ-VSLĐ theo quy định (Đối với nhân sự không thuộc chuyên ngành An toàn lao động/Bảo hộ lao động).Ghi chú:Tối thiểu 2 năm: Tính từ thời điểm nhân sự bắt đầu thực hiện công việc tương tự đó đến thời điểm đóng thầu (Cộng dồn thời gian thực tế nhân sự đảm nhận dựa trên các hợpđồng (HĐ)chứng minh).-Tối thiểu 1 HĐ:Mỗi HĐ tương ứng 1 côngtrình trong trường hợp 1 côngtrình nhưng ký thành nhiều HĐ khác nhau thì được xem xét cộng các HĐ này thành 1 HĐ tương tự.-Côngviệctươngtự: Là công việc nhân sự đảm nhận vị trí tương tự (phải đảm bảo từ khi khởi công đến khi hoàn thành, các công trình nhân sự không đảm nhận đầy đủ không đảm bảo kinh nghiệm hoàn tất trọn vẹn sẽ không được xem xét) và đápứngtínhchấttương tự như sau:Thi công xây dựng côngtrình hạ tầng kỹ thuật/giao thông/thủy lợi, trong đó có thi công hệ thống chiếu sáng công cộng. |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 2 năm hoặc tối thiểu 1 hợp đồng |
| Vị trí công việc | Cán bộ phụ trách quản lý khối lượng, tiến độ và hồ sơ thi công xây dựng - Tài liệu về khả năng huy động nhân sự (NS): Tài liệu chứng minh nhân sự thuộc quyền quản lý của nhà thầu (NT) hoặc thỏa thuận hay cam kết của NS với NT về việc tham gia công việc của gói thầu trong trường hợp NT huy động NS không thuộc quyền quản lý của mình; Căn cước công dân.(Trong trường hợp huy động NS không thuộc quyền quản lý của mình thì trong thỏa thuận hay cam kết cần ghi rõ nơi NS đang làm việc để có thể kiểm tra xác minh)- Tài liệu về chuyên môn: Bằng cấp, chứng chỉ, chứng nhận còn hiệu lực theo yêu cầu của E-HSMT- Tài liệu về côngtrình/hợpđồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự: Hợpđồng chứng minh kinh nghiệm trong các công việc tương tự; biên bản nghiệm thu hoặc thanh lý hoặc xác nhận hoàn thành công việc của chủđầutư; xác nhận của chủđầutư về sự tham gia của NS kèm theo quyết định thành lập ban chỉ huy công trình; Hóa đơn VAT; tài liệu chứng minh loại,cấp công trình |
| - Số lượng | 1 |
| - Trình độ chuyên môn | Tốt nghiệp trung cấp trở lên thuộc một trong các chuyên ngành: Kinh tế xây dựng hoặc Quản lý xây dựng hoặc các ngành liên quan đến xây dựng.Ghi chú:- Tối thiểu 2 năm: Tính từ thời điểm nhân sự bắt đầu thực hiện công việc tương tự đó đến thời điểm đóng thầu (Cộng dồn thời gian thực tế nhân sự đảm nhận dựa trên các hợp đồng chứng minh).- Tối thiểu 1 hợp đồng: Mỗi hợp đồng tương ứng 01 công trình trong trường hợp 01 công trình nhưng ký thành nhiều hợp đồng khác nhau thì được xem xét cộng các hợp đồng này thành 01 hợp đồng tương tự.- Công việc tương tự: Là công việc nhân sự đảm nhận vị trí tương tự (phải đảm bảo từ khi khởi công đến khi hoàn thành, các công trình nhân sự không đảm nhận đầy đủ không đảm bảo kinh nghiệm hoàn tất trọn vẹn sẽ không được xem xét) và đáp ứng tính chất tương tự như sau: Thi công xây dựng công trình hạ tầng kỹ thuật hoặc giao thông hoặc thủy lợi, trong đó có thi công hệ thống chiếu sáng công cộng. |
| - Tổng số năm kinh nghiệm | |
| - Kinh nghiệm cv tương tự | Tối thiểu 2 năm hoặc tối thiểu 1 hợp đồng |
|
keyboard_arrow_rightYêu cầu về thiết bị thi công chủ yếu
|
|
| 1-- Loại thiết bị: Cần cẩu hoặc Cần trục.- Đặc điểm thiết bị: Sức nâng hoặc tải trọng làm việc ≥ 3 tấn.Tài liệu chứng minh đặc điểm thiết bị và đảm bảo khả năng hoạt động:- Tài liệu chứng minh đặc điểm thiết bị (công suất, tính năng) đáp ứng yêu cầu của E-HSMT: Như catalogue thông số kỹ thuật thiết bị | |
| - Số lượng tối thiểu | 1 |
| 2-- Loại thiết bị: Xe nâng người làm việc trên cao- Đặc điểm thiết bị: Chiều cao nâng ≥ 12m.Tài liệu chứng minh đặc điểm thiết bị và đảm bảo khả năng hoạt động:- Tài liệu chứng minh đặc điểm thiết bị (công suất, tính năng) đáp ứng yêu cầu của E-HSMT: Như catalogue thông số kỹ thuật thiết bị hoặc tài l | |
| - Số lượng tối thiểu | 1 |
Tải sườn e-HSDT (Tham khảo) |
cloud_downloadSườn HSDT |
| STT | Tên phần / Tên chương |
|---|---|
| 1 | Phần 1: Thủ tục đấu thầu |
| 1.1 | Chương I: Chỉ dẫn nhà thầu (*) |
| 1.2 | Chương II: Bảng dữ liệu |
| 1.3 | Chương III: Tiêu chuẩn đánh giá HSDT (*) |
| 1.4 | Chương IV: Biểu mẫu mời thầu và dự thầu |
| 1.5 | Biểu mẫu mời thầu |
| 1.6 | Biểu mẫu dự thầu |
| 2 | Phần 2: Yêu cầu về kỹ thuật (*) |
| 2.1 | Chương V: Yêu cầu về kỹ thuật (*) |
| *: Link xem nội dung TBMT gốc và tải file đính kèm: content_copy Sao chép link gốc | |
Bạn muốn tìm kiếm gói thầu thế mạnh của mình? Hãy để bidwinner quét và lọc giúp bạn:
searchBắt đầu tìm kiếm
Bạn muốn nhận thông báo mời thầu hàng ngày theo bộ lọc từ khóa thông minh qua email cá nhân?
emailĐăng ký email của tôi